с 15 по 26 апреля в формате Online
10 дней постоянного и стремительного роста вашей востребованности как эксперта
Инсайдерская информация - чего же на самом деле хотят ваши начальники и как им это дать
10 экспертов практиков с огромным опытом работы в крупных компаниях
Ежедневные практические задания с обратной связью от экспертов.
Системный подход для получения новой должности, которую вы так давно хотели получить
Пошаговый план по увеличению вашей зарплаты в два раза в течение 1 года
Знакомые чувства? Когда холодок пробегает по спине, внизу живота что-то падает, а сердце начинает дико колотиться?
Да, тот самый момент, когда ваш коллега, получает прибавку к зарплате, а вы НЕТ!
Тот самый человек, который…
 | Работал раза в 2 меньше чем Вы |
| Постоянно просил вас помочь ему в чем-то |
| Всегда опаздывал и непременно косячил |
| Да и просто выглядит не очень по сравнению с Вами… |
Умудряется получать БОЛЬШЕ чем вы!
Правда обидно?
| Ваша зарплата даже близко не стоит к той, которую Вы заслуживаете? |
| Вы пашете как лошадь, а начальник даже не замечает этого. Более того, он начинает требовать еще большего? |
| С Вас требуют все больше, а платят столько же? |
| Вам кажется, что достигли потолка в своей карьере и не можете пробить его? |
| Вас достала ежедневная рутина и больше нет сил каждый день делать одно и то же? |
| Вы хотите получать больше, но кажется что слишком юны/стары/некомпетентны для этого? |
| Вы достигли того самого момента, когда в карьере что-то нужно менять, но вы не знаете с чего начать и как правильно действовать? |
| Если читая эти вопросы внутри вас что-то аукнулось и… |
этот тренинг определенно для вас!
За 10 дней тренинга ведущие эксперты дадут вам всю необходимую информацию для стремительного взлета вашей зарплаты и карьеры. Вы даже не представляете, насколько дороже стоит ваш труд, какие возможности откроются перед вами и как изменится ваша жизнь в ближайший год.
Ваш начальник сделает все что угодно, лишь бы удержать такого специалиста как вы!
Коллеги будут завистливо оглядываться на ваши успехи и ломать голову как вы добиваетесь таких результатов.
А вы будете наслаждаться работой, которую делаете. Результатами, которые получаете. И конечно – тем вознаграждением, который будете получать.
Возглавлял следующие проекты и компании:
 | "Русский Стандарт Водка" в СЗФО. |
| "Единый Центр Документов" в СПб. |
| "Улыбка радуги" в СЗФО. |
| Фабрика марципана и шоколада "Ацтек". |
| Стратегическое развитие холдинга RBI. |
| Маркетинг компании "Uniland" |
Программа:
| Главное отличие успешного сотрудника от неудачника |
| Почему задачи нужно подыскивать под людей |
| Главный секрет успеха Уинстона Черчилля и как им овладеть |
| Эффективные техники борьбы с манипуляциями на работе |
| Правило №1 для достижения ваших целей |
| Как применять философию здравого смысла |
Тема выступления:- Лайфхак для карьеры.
- Методы и лазейки достижения сложных целей простыми способами.
Программа:
| Лови момент. Как понять, что пора менять работу |
| (Ре)позиционирование себя на рынке труда. |
| Найти, прийти, победить: все от резюме к собеседованию. |
Тема выступления:- Умейте вести переговоры!
Программа:
| Как умение вести переговоры помогает в любой карьере |
| Техники переговоров для повышения зарплаты |
| Проверенные методы развития навыков ведения переговоров |
| Как выжать максимум из переговоров с начальником и сотрудниками |
| Монетизация переговоров. Как на этом сделать деньги |
Тема выступления:
- Как преуспеть в тоталитарной системе и остаться человеком.
Программа:
| Как творить, когда каждый твой шаг четко прописан в инструкциях |
| Как найти общий язык с жестким руководителем |
| Как завоевать авторитет и теплое отношение к себе среди своих коллег |
| Как оставаться человеком в любой ситуации |
Тема выступления:
- «Как стать уникальным сотрудником»
Программа:
| Как моментально повысить свою привлекательность для работодателя |
| Уникальность в каких сферах будет востребована |
| Как добиваться устойчивых, а не разовых результатов |
| Как снизить зависимость от работодателя |
Тема выступления:
-Год за два. Искусство сделать стремительную карьеру
Программа:
| Для чего стоит надрываться на работе |
| Как ИБД ставит крест на вешей карьере и высокой зарплате |
| Плохо сейчас, превосходно потом. Или умения работать на перспективу |
| Гарантированный способ получить лучшие результаты |
| Когда быть курьером лучше, чем финансовым директором |
Тема выступления:
- Как система в работе позволяет добиваться сверхрезультатов
Программа:
| Эффективный план дня: как составить план по активностям |
| Повышение личной эффективности. |
| Психологическая защита от трудностей. |
| Проверенные методы самомотивации. |
Тема выступления:- Как пройти собеседование в любой компании
Программа:
| Правила создания положительного впечатления |
| [Эксклюзивная информация] Как попасть в государственные структуры |
| Технологии прохождения интервью в самые жесткие иерархичные компании |
| Интервью без правил. Устраиваемся в креативную компанию |
| Набор отмычек для собеседования. Или как найти общий язык на собеседовании с: - HR менеджером - Службой безопасности - Начальником - Собственником бизнеса |
Тема выступления:- Как пройти собеседование в любой компании
Программа:
| Правила создания положительного впечатления |
| [Эксклюзивная информация] Как попасть в государственные структуры |
| Технологии прохождения интервью в самые жесткие иерархичные компании |
| Интервью без правил. Устраиваемся в креативную компанию |
| Набор отмычек для собеседования. Или как найти общий язык на собеседовании с: - HR менеджером - Службой безопасности - Начальником - Собственником бизнеса |
Как видите – здесь нет ни одного бизнес тренера. Каждый из них зарабатывает не обучением ”как надо делать”, а делая.
Они вне пересказывают книги и предположения “как должно быть”. Они проверили все на своей шкуре и поделятся тем опытом, который получили методом проб и ошибок. Это действительно уникальный тренинг. Мы ждем вас на нем.
Это все хорошо вы пишите, но мои друзья уже пытались получить прибавку и у них ничего не получилось.
Естественно, если вы завтра подойдете к боссу и прямо скажете – “Я хочу получать больше” из этого ничего хорошего не выйдет. А если вы сделаете серию правильных шагов… Повысите свою ценность как эксперта…. Выберете правильное место и время…
Тогда у вас все шансы получить желаемое. И мы расскажем вам, как этого добиться.
А если на моей работе «все жестко» и на прибавку ближайшие пару лет рассчитывать не стоит?
Да, бывают случаи, когда ваша карьера зависит ТОЛЬКО от времени работы. Еще чаще, когда начальник идиот или в руководстве только члены семьи.
В таком случае, вы в кратчайшие сроки сможете прокачать себя как специалиста и поднять свое резюме на несколько уровней.
А потом - уйти работать в другую компанию. Точней они сами найдут вас, и сделают ВСЕ, чтобы вы работали у них. А как этого добиться – узнаете на тренинге
| 10 дней постоянного и стремительного роста вашей востребованности как эксперта. |
| Инсайдерскую информацию – чего же на самом деле хотят ваши начальники и как им это дать. |
| Бесценный опыт от 10 экспертов крупных компаний. |
| Ежедневные практические задания с обратной связью от экспертов. |
| Эффективный план дня: как составить план по активностям. |
| Системный подход для получения новой должности, которую вы так давно хотели получить. |
| Пошаговый план по увеличеню вашей зарплаты в 2 раза в течение 1 года. |
Звучит слишком хорошо? Подождите…
Не принимайте участие в тренинге, если вы:
 | Всем довольны. Вас все устраивает и больше ничего не надо |
| Боитесь серьезной работы и не готовы активно действовать |
| Ищите волшебную таблетку. Чтобы все вдруг получилось само собой. |
| И так все знаете. Кроме одного – если вы такой умный, то почему такой бедный? |
| Вы… предприниматель! Вы не удержитесь и снова пойдете работать по найму =) |
Тренинг пройдет с 15 по 26 апреля в формате online. Начало в 19:00 или в 20:00 по московскому времени. Продолжительность каждого выступления 1.5-2 часа
Ежедневно вы будете получать конкретные задания, выполнять их, получать по ним обратную связь и… взлетать в карьере!
По итогам тренинга вы существенно повысите свою ценность как сотрудника, получите повышение в должности или подготовите все, чтобы это осуществилось в ближайшее время. И конечно – повысите свою зарплату.
Сразу после поступления от вас оплаты вам придет от нас email с подробностями о доступе к 1-му дню тренинга.
Что значит online формат и как принять участие?
Online формат подразумевает, что вы подключаетесь к интернет-эфиру, слушаете тренера, задаете вопросы в чате и получаете ответы. После эфира вы получаете запись онлайн-семинара.
Вы можете принять участие из любой точки мира! Все нужен только компьютер и интернет.
Пока цена уточняется, но основная часть тренинга будет не более 10 000 рублей. Стоит ли оно того? Ведь на первый взгляд это может показаться весьма большой суммой.
Пройдя тренинг и выполнив его задания, вы можете рассчитывать на повышение зарплаты в 2 и более раз в течение года. Если с 25 000 вы поднимите зарплату до
50 000, вы 30 раз окупите тренинг! Это только за 1 год.
Ок, допустим вы получите результат в 2 раза меньше и доход возрастет на 50%. Получится не 25 000, а 37 500 рублей. Это уже с лихвой окупит ВСЕ ВЛОЖЕНИЯ в тренинг.
Поймите самое важное -
Вы инвестируете в себя 1 раз, а прибавку к зарплату получаете постоянно!
И ведь это весьма посредственные результаты. Вкладываясь по-полной и внедряя полученную информацию, вы сможете получить куда БОЛЬШЕ!
В течение 3-х месяцев после прохождения тренинга вы в любой момент сможете вернуть все свои деньги. Сразу и без лишних вопросов.
Этого времени будет более чем достаточно для проверки полученных знаний и получения обещанного результата.
Но если вы решите, что наши методы и практики не подходят – на этом мы прощаемся друг с другом. И больше вы никогда не сможете купить наши продукты и воспользоваться нашими услугами.
 |
 |
 |
 |
Организаторы:
ООО «АТЛ» (ТМ «Центр Финансовой Культуры») ИНН 7839420506 КПП 783901001 ОГРН 1107847076336 ОКПО 64314523"Международный Тренинговый Центр" Санкт Петербург, Гороховая,22
